Распоряжение Мэра г. Тольятти от 06.12.2004 N 2994-1/р "О проведении СМОТРА-КОНКУРСА СОСТОЯНИЯ условий и ОХРАНЫ ТРУДА на ПРЕДПРИЯТИЯХ и в ОРГАНИЗАЦИЯХ г. ТОЛЬЯТТИ в 2005 году"

Архив



МЭР города ТОЛЬЯТТИ

САМАРСКОЙ области



РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 6 декабря 2004 г. N 2994-1/р



О проведении СМОТРА-КОНКУРСА СОСТОЯНИЯ условий и ОХРАНЫ

ТРУДА на ПРЕДПРИЯТИЯХ и в ОРГАНИЗАЦИЯХ

Г. ТОЛЬЯТТИ в 2005 году



В целях реализации государственной политики и законодательства об охране труда, улучшения работы по созданию безопасных условий труда, предупреждению производственного травматизма, профессиональной заболеваемости и в соответствии с "Положением о смотре-конкурсе состояния условий и охраны труда на предприятиях и в организациях г. Тольятти", утвержденным Постановлением мэра г. Тольятти от 08.11.2000 N 3026-1/11-00, считаю необходимым:

1. Провести в январе - феврале 2005 года на предприятиях и в организациях г. Тольятти смотр-конкурс состояния условий и охраны труда по итогам 2004 года.

2. Предложить руководителям предприятий и организаций города принять участие в проводимом смотре-конкурсе и в срок до 25.02.2005 представить в Управление персонала и муниципальной службы мэрии (ул. Белорусская, 33, каб. 507) показатели смотра-конкурса состояния условий и охраны труда (приложение N 1).

3. Утвердить состав экспертной комиссии по проведению смотра-конкурса состояния условий и охраны труда (приложение N 2).

4. Городской межведомственной комиссии по охране труда в марте 2005 года подвести итоги смотра-конкурса.

5. Отделу по работе со СМИ мэрии (Озерова Е.А.) обеспечить публикацию в средствах массовой информации материалов о проведении смотра-конкурса.

6. Контроль за исполнением настоящего Распоряжения оставляю за собой.



Мэр

Н.Д.УТКИН











Приложение N 1

к Распоряжению мэра

от 06.12.2004 N 2994-1/р



показатели

смотра-конкурса состояния условий и

охраны труда в организации



Предоставляется работодателем

в Управление персонала

и муниципальной службы

мэрии г. Тольятти

Полное наименование организации _____________________________________________

Вид собственности ___________________________________________________________

Ф.И.О. руководителя и руководителя профкома _________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________



----T--------------------------T-----T------------------T--------¬
¦ N ¦        Показатели        ¦Един.¦   Состояние на   ¦Динамика¦
¦п/п¦                          ¦изме-+---------T--------+(абсол. ¦
¦   ¦                          ¦рения¦предыдущ.¦отчетный¦значен. ¦
¦   ¦                          ¦     ¦ период  ¦ период ¦  +\-)  ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 1 ¦             2            ¦  3  ¦    4    ¦   5    ¦   6    ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 1 ¦Численность работников,   ¦чел. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦всего -                   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- в том числе занятых в   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦условиях, не отвечающих   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦санитарно-гигиеническим   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦нормам по уровням:        ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- шума;                   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- вибрации;               ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- запыленности;           ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- загазованности          ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 2 ¦Количество несчастных слу-¦ед.  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦чаев, всего               ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- с тяжелым исходом       ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- смертельных             ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 3 ¦Численность работников,   ¦чел. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦занятых на тяжелых физи-  ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦ческих работах, всего -   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- в том числе женщин      ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 4 ¦Обеспеченность санитарно- ¦%    ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦бытовыми помещениями:     ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- гардеробными            ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- душевыми                ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- умывальными             ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- комнатами личной гигиены¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦женщин                    ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 5 ¦Наличие кабинета по охране¦(да, ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦труда                     ¦нет) ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 6 ¦Наличие службы охраны тру-¦(да, ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦да                        ¦нет) ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 7 ¦Аттестации рабочих мест по¦ед.  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦условиям труда, подлежит  ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦всего -                   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦из них:                   ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- аттестовано             ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- не аттестовано          ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 8 ¦Готовность производствен- ¦да,  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦ного объекта к сертифика- ¦нет  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦ции на соответствие требо-¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦ваниям по охране труда    ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦ 9 ¦Численность работников,   ¦чел. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦получающих компенсации и  ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦льготы за тяжелые работы с¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦вредными условиями труда  ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- % от общего количества  ¦%    ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦работающих, занятых в не- ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦благоприятных условиях    ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦труда                     ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦10 ¦Средства, затраченные на  ¦тыс. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦мероприятия по охране тру-¦руб. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦да,                       ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- тыс. рублей             ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦в том числе:              ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- на 1 работника          ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦11 ¦Наличие комитета (комис-  ¦да,  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦сии) по охране труда      ¦нет  ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦12 ¦Наличие уполномоченных    ¦да,  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦(доверенных) лиц по охране¦нет  ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦труда                     ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦13 ¦Обеспеченность СИЗ        ¦%    ¦         ¦        ¦        ¦
+---+--------------------------+-----+---------+--------+--------+
¦14 ¦- Обучение и аттестация по¦чел. ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦охране труда руководителя ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦и специалистов            ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦- % от нормативного коли- ¦%    ¦         ¦        ¦        ¦
¦   ¦чества                    ¦     ¦         ¦        ¦        ¦
L---+--------------------------+-----+---------+--------+---------


Подведение итогов смотра-конкурса проводится по 10-балльной системе. Баллы соответствуют процентному выражению положительной или отрицательной динамики показателей, приведенных на 1000 работающих. Предприятия, не допустившие несчастные случаи с тяжелым и смертельным исходом, получают по 10 баллов, а добившие снижения на 30, 40, 50 и т.д. % - соответственно 3, 4, 5 балла. Предприятия, имеющие 100-процентную обеспеченность своих работников спецодеждой, спец. обувью и другими средствами защиты, а также санитарно-бытовыми помещениями получают по 10 баллов, при обеспеченности на 60, 70, 80 и т.д. % - 6, 7, 8 баллов.

С предприятий, имеющих отрицательную динамику по показателям, снимается соответствующее количество баллов.

Победителями в смотре-конкурсе считаются предприятия, набравшие наибольшее количество баллов в своей группе.

Предприятия, представившие необъективные данные по показателям смотра, не рассматриваются в подведении итогов.











Приложение N 2

к Распоряжению мэра

от 06.12.2004 N 2994-1/р



СОСТАВ

ЭКСПЕРТНОЙ комиссии по ПРОВЕДЕНИЮ СМОТРА-КОНКУРСА СОСТОЯНИЯ

УСЛОВИЙ и ОХРАНЫ ТРУДА по ИТОГАМ работы предприятий И

ОРГАНИЗАЦИЙ города ТОЛЬЯТТИ за 2004 ГОД



1.  Абрамова          - инженер по охране труда МУЗ "Городская
Галина Всеволодовна     поликлиника N 3"
2.  Азарова           - инженер по охране труда МП "Управляющая
Ольга Владимировна      компания N 5"
3.  Буданов           - заместитель директора по производству по
Юрий Николаевич         ТБ и ОС ОАО "ТоАЗ"
4.  Гарина            - ответственный по от "Дворец творчества
Валентина Николаевна    детей и молодежи"
5.  Дудкина           - инженер по охране труда администрации
Лидия Ивановна          Автозаводского района
6.  Елашин            - начальник отдела ТБ ОАО "Куйбышевазот"
Борис Алексеевич
7.  Калобанова        - инженер по охране труда ОАО "Судо-Волга"
Зоя Николаевна
8.  Каткова           - инженер по от МЛПУ "Поликлиника N 1"
Татьяна Николаевна
9.  Климентьева       - ведущий инженер по охране труда филиала
Марина Васильевна       Средневолжской газовой компании
                        "Тольяттигаз"
10. Косенкова         - специалист 1 кат. отдела по коммуникациям,
Марина Валентиновна     персоналу и организационной работе
                        Департамента культуры мэрии
11. Куратова          - инженер по охране труда МП "Управляющая
Лидия Ивановна          компания N 4"
12. Кучер             - начальник отдела охраны труда МУП "ПО КХ"
Валерий Иванович        г. Тольятти
13. Ларин             - инженер по охране труда МУП "ТПАТП-3"
Анатолий Юрьевич
14. Леверкина         - инженер по охране труда ОАО "НХМ" ТМУ-4
Валентина Петровна
15. Лунева            - инженер по охране труда МУ "Департамент
Ольга Михайловна        энергетики, ЖКХ и связи г. Тольятти"
16. Мерзлякова        - инженер по охране труда Управления
Маргарита Сергеевна     персонала и муниципальной службы мэрии
17. Миргородский      - начальник отдела ОТБ ОАО "АвтоВАЗ"
Сергей Семенович
18. Московкина        - инженер по охране труда ОАО
Ольга Викторовна        "Автоцентр-Тольятти-ВАЗ"
19. Парфенова         - инженер по от ЗАО "Стройснаб"
Татьяна Ивановна
20. Пашина            - инженер бюро от и ТБ Департамента
Екатерина Викторовна    образования мэрии
21. Передерина        - инженер по от ОАО "Лада-Хлеб"
Светлана Петровна
22. Попова            - инженер по охране труда ООО "Инкомцентр"
Галина Ивановна
23. Рогачев           - заместитель директора ОАО "Тольяттикаучук"
Владимир Викторович
24. Рубцова           - инженер по охране труда ООО
Ольга Ивановна          "Ставропольлифт"
25. Сазанская         - главный специалист отдела труда по
Людмила Антоновна       г. Тольятти Главного управления труда
                        Министерства труда и социального развития
                        Самарской области (по согласованию)
26. Тарасенко         - инженер по охране труда ЗАО "ЗБСК"
Надежда Александровна
27. Титова            - инженер по охране труда ООО "ТМЗ"
Алла Владимировна
28. Хавраева          - инженер по охране труда ОАО "Тольяттихлеб"
Ирина Ивановна
29. Черкесова         - начальник отдела охраны труда ОАО "ТЭВИС"
Лидия Ивановна
30. Чубрина           - ведущий специалист Департамента
Надежда Егоровна        здравоохранения мэрии
31. Широкова          - заведующий отделом профкома быта по от ОАО
Мария Ивановна          "АвтоВАЗ".








Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека







Разное

Новости